{"id":240998,"date":"2022-06-23T11:27:00","date_gmt":"2022-06-23T10:27:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.asbeiras.pt\/?p=240998"},"modified":"2022-06-23T11:27:00","modified_gmt":"2022-06-23T10:27:00","slug":"opiniao-o-digital-e-o-emprego-de-sonho","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/critecnow.com\/diariobeiras\/opiniao-o-digital-e-o-emprego-de-sonho\/","title":{"rendered":"Opini\u00e3o: “O digital e o emprego de sonho”"},"content":{"rendered":"

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H\u00e1 mais de 10 anos ouvi o Miguel Gon\u00e7alves (MG) \u2013 conhecido recrutador de talentos, fundador da Spark Agency e da Magma Studio na \u00e1rea de Employer Branding \u2013 numa confer\u00eancia na minha Escola. Perguntou-nos \u201cqual \u00e9 o seu emprego de sonho?\u201d. Algu\u00e9m disse \u201cfot\u00f3grafa na National Geographic\u201d, \u201cescritora (re)conhecida\u201d, \u201ctrabalhar na Google\u201d\u2026 A cada um ele disse \u201cent\u00e3o porque \u00e9 que n\u00e3o \u00e9s?\u201d \u201cO que \u00e9 que fizeste pelo teu sonho?\u201d. Sim! O que \u00e9 que falta para estarmos dentro do nosso sonho? As pessoas riram e devem ter pensado como \u00e9 que iam conseguir atingir tal coisa\u2026 Por\u00e9m, pensarmos no que queremos fazer\/ser e chamarmos a \u201csonho\u201d a algo que queremos verdadeiramente que aconte\u00e7a torna-o praticamente imposs\u00edvel . Rodearmo-nos de pessoas que nos digam \u201cpara qu\u00ea?\u201d, \u201cn\u00e3o gostas de estar aqui?\u201d ou \u201co que \u00e9 que te falta?\u201d deixando que todas as inseguran\u00e7as se apoderem de n\u00f3s, tamb\u00e9m n\u00e3o \u00e9 o caminho.
\nA verdade \u00e9 que o trabalho de sonho j\u00e1 n\u00e3o \u00e9 t\u00e3o intang\u00edvel (nem assustador?) como era, j\u00e1 n\u00e3o precisa de estar geograficamente perto porque o mundo cada vez mais digital transformou em algo bem real o nosso sonho de trabalhar noutra geografia, vivendo no mesmo s\u00edtio, desde que nos permitam trabalho remoto e que dominemos a tecnologia. Dominar a tecnologia ser\u00e1 fundamental para 90% dos empregos em 2030. Faltam menos de 8 anos\u2026
\nQuando uma das participantes disse que queria ser fot\u00f3grafa na National Geographic, o MG perguntou: \u201conde est\u00e3o as tuas fotos? Onde as divulgaste? Continua a tentar, se tiveres talento \u00e9 bem prov\u00e1vel que a National Geographic te contrate!\u201d Uau! Isso \u00e9 extraordin\u00e1rio em termos motivacionais! Tal como me lembro desta palestra 10 anos depois, tenho esperan\u00e7a que cada um dos participantes se tenha sentido muito mais poderoso depois daquela experi\u00eancia. Cada um de n\u00f3s pode depender apenas do seu talento, seja ele qual for (fazer fotos, cozinhar pratos vegetarianos, bricolage e arruma\u00e7\u00f5es, relatos de viagens, universo fitness, explicar o que quer que seja a outras pessoas\u2026), e usar um site, uma rede social ou outro canal para dar a conhecer esse trabalho. Quantos de n\u00f3s conhecemos pessoas que mudaram completamente as suas vidas desta forma? Com os novos modelos de trabalho podemos chegar a milhares\/milh\u00f5es, estar praticamente em qualquer empresa e o mercado de trabalho est\u00e1 a fervilhar destas oportunidades.
\nQual \u00e9 o seu talento? N\u00e3o desista dele, inspire-se e seja inspirador! Tenha um plano, aprenda mais, tenha confian\u00e7a, reinvente-se, reconverta-se – se for preciso – e n\u00e3o tenha medo de falhar. Ainda temos algum peso da cultura latina da discrimina\u00e7\u00e3o das pessoas por falharem: s\u00f3 n\u00e3o falha quem n\u00e3o tenta. O que \u00e9 que prefere? N\u00e3o espere demasiado\u2026 n\u00e3o se recupera o tempo perdido.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Opini\u00e3o de Isabel Pedrosa<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[31,5],"tags":[8881],"class_list":["post-240998","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-geral","category-opiniao","tag-opiniao-de-isabel-pedrosa"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/critecnow.com\/diariobeiras\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/240998","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/critecnow.com\/diariobeiras\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/critecnow.com\/diariobeiras\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/critecnow.com\/diariobeiras\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/critecnow.com\/diariobeiras\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=240998"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/critecnow.com\/diariobeiras\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/240998\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/critecnow.com\/diariobeiras\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=240998"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/critecnow.com\/diariobeiras\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=240998"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/critecnow.com\/diariobeiras\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=240998"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}