{"id":251588,"date":"2022-12-08T11:51:48","date_gmt":"2022-12-08T11:51:48","guid":{"rendered":"https:\/\/www.asbeiras.pt\/?p=251588"},"modified":"2022-12-08T11:51:48","modified_gmt":"2022-12-08T11:51:48","slug":"opiniao-reputacao-digital-a-nossa-persona-online","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/critecnow.com\/diariobeiras\/opiniao-reputacao-digital-a-nossa-persona-online\/","title":{"rendered":"Opini\u00e3o: Reputa\u00e7\u00e3o digital: a nossa persona online"},"content":{"rendered":"

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J\u00e1 antes aqui referi o tema do tempo que passamos nas redes sociais<\/strong> por ano: segundo a Marktest \u201ccada Portugu\u00eas passa, em m\u00e9dia, 2,5 horas por dia nas redes sociais, 23 dias completos por ano\u201d, pensando quanto desse tempo \u00e9 de facto \u00fatil. Hoje destaco algo que \u00e9 consequ\u00eancia disso: a nossa \u201creputa\u00e7\u00e3o digital\u201d ou \u201cdigital reputation\u201d. Cada rea\u00e7\u00e3o (like, gargalhada, f\u00faria), post, coment\u00e1rio ou novo conte\u00fado que disponibilizamos online contribui para a constru\u00e7\u00e3o da nossa reputa\u00e7\u00e3o digital. Sabemos o quanto as empresas \u201cespremem\u201d esses dados para saberem o mais poss\u00edvel sobre n\u00f3s, mas estaremos conscientes do que fazemos para construir essa nossa persona? A defini\u00e7\u00e3o de reputa\u00e7\u00e3o digital passa por \u201cpegada digital criada por tudo o que dizemos e fazemos online e tamb\u00e9m pelo que outros dizem sobre n\u00f3s\u201d ou seja, \u201ca perce\u00e7\u00e3o que outros t\u00eam sobre n\u00f3s e sobre a nossa marca\u201d.
\nSe antes se dizia, quando conhec\u00edamos algu\u00e9m, \u201ca sua reputa\u00e7\u00e3o precede-o\u201d, a verdade \u00e9 que hoje fazemos realmente uso (antecipado) disso em entrevistas de emprego, pessoas que convidamos como oradores, que conhecemos em eventos (e a quem nos ligamos mesmo sem as conhecermos pessoalmente) ou organiza\u00e7\u00f5es que perpetuam valores com os quais nos identificamos.
\nEssas a\u00e7\u00f5es surgem na expectativa de adquirirmos conhecimento \u2013 especialmente no LinkedIn \u2013 ou tamb\u00e9m por lazer – Facebook, Instagram, TikTok. Os nossos hobbies dizem muito sobre n\u00f3s, tal como as individualidades e organiza\u00e7\u00f5es que seguimos, mesmo que cada um de n\u00f3s n\u00e3o produza conte\u00fado especificamente para a rede.
\nVoltei a este tema tamb\u00e9m porque estive recentemente num Workshop para estudantes sobre LinkedIn. Enquanto estudantes pensamos que n\u00e3o h\u00e1 forma de criar um perfil muito destacado ou relevante no LinkedIn. Por\u00e9m, nessa sess\u00e3o, a jovem Ana Rebelo Grilo, da Deloitte provou exatamente o contr\u00e1rio aos nossos estudantes: a nossa reputa\u00e7\u00e3o digital come\u00e7a, n\u00e3o apenas pelo que j\u00e1 fizemos, mas tamb\u00e9m pelo que pretendemos vir a fazer. Assim, quem ainda n\u00e3o trabalha numa \u00e1rea mas tem a ambi\u00e7\u00e3o de o fazer, deve colocar essas buzz words no headline do seu perfil. V\u00e1rios casos demonstram que tal ter\u00e1 poder de atra\u00e7\u00e3o para as empresas que contratam, antecipando efetivamente a \u00e1rea em que ir\u00e3o trabalhar. Adicionar organiza\u00e7\u00f5es que seguem, incluir trabalho na J\u00fanior Empresa, est\u00e1gios de ver\u00e3o, reconhecimento de compet\u00eancias, atividades de voluntariado, experi\u00eancias Erasmus, no fundo, dar destaque ao que \u00e9 mais relevante e n\u00e3o deixar \u00e0 rede a escolha aleat\u00f3ria dessas atividades. Tudo isso contribuir\u00e1 para uma reputa\u00e7\u00e3o digital\/marca pessoal bem sucedida online quando partilhado com o cuidado e o destaque devidos.
\nHoje, definitivamente, a nossa reputa\u00e7\u00e3o digital \u00e9 algo que nos precede. Construir a nossa marca, apostarmos na nossa carreira, tornando-a atrativa, n\u00e3o \u00e9 apenas uma quest\u00e3o de brio ou orgulho: \u00e9 algo que dita, claramente, as oportunidades que teremos! Afinal, quer apenas um desafio ou quer o \u201cseu desafio\u201d?
\nFestas Felizes a todos e bons desejos de Ano Novo, com sa\u00fade e digital qb!<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Isabel Pedrosa, Docente de Ci\u00eancias e Tecnologias da Informa\u00e7\u00e3o<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":249818,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[31,5],"tags":[356,100,1823],"class_list":["post-251588","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-geral","category-opiniao","tag-isabel-pedrosa","tag-opiniao","tag-redes-sociais"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/critecnow.com\/diariobeiras\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/251588","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/critecnow.com\/diariobeiras\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/critecnow.com\/diariobeiras\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/critecnow.com\/diariobeiras\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/critecnow.com\/diariobeiras\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=251588"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/critecnow.com\/diariobeiras\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/251588\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/critecnow.com\/diariobeiras\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=251588"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/critecnow.com\/diariobeiras\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=251588"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/critecnow.com\/diariobeiras\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=251588"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}